RH · MARQUE EMPLOYEUR · RECRUTEMENT

Vidéo de recrutement et marque employeur Montrer le poste plutôt que le décrire

Une offre d’emploi décrit un poste. Une vidéo montre l’équipe, les lieux, l’ambiance et le métier. Film marque employeur, vidéos métier, portraits de collaborateurs, spots de recrutement : nous les écrivons et les tournons avec vous, dès 1 450 € HT.

★★★★★ 4,9/5 · 54 avis Google · 600+ clients · Prestataire externe de France Télévisions depuis 2014 · Bilingue français-anglais FREN

Spot de recrutement – Armée de Terre

LES RAISONS

Pourquoi la vidéo aide à recruter

01

Elle montre le vrai quotidien

Les lieux, les outils, les collègues : le candidat se projette, et ceux qui postulent savent à quoi s’attendre.

02

Elle donne envie

Des salariés qui parlent de leur métier avec fierté convainquent bien mieux qu’une liste de missions.

03

Elle filtre les candidatures

En montrant honnêtement les contraintes du poste, la vidéo attire des profils plus adaptés et réduit les départs rapides.

04

Elle se partage

Vos salariés la relaient sur leurs réseaux. Elle touche ainsi des candidats qui ne consultent pas les sites d’emploi.

05

Elle valorise les métiers en tension

Industrie, santé, BTP, agriculture : la vidéo montre des métiers mal connus sous leur vrai jour.

06

Elle sert longtemps

Un film marque employeur se diffuse sur votre site carrière, en salon, en forum et lors de l’accueil des nouveaux arrivants.

LES FORMATS

Quelle vidéo pour quel recrutement ?

  • Le portrait métier : un salarié présente son poste, sa journée, ce qu’il aime. 1 à 2 minutes.
  • Le film marque employeur : l’entreprise, ses valeurs, ses équipes. 2 à 3 minutes.
  • Le spot de recrutement : un format court et rythmé, pour les réseaux sociaux ou le cinéma.

Nous avons par exemple réalisé un spot de recrutement pour l’Armée de Terre, des films pour l’hôpital de Valence et pour la police municipale de Valence. Ce guide complète notre offre de production audiovisuelle.

  • Vidéo métier : dès 1 450 € HT.
  • Film marque employeur : dès 3 500 € HT.

Un même tournage peut fournir plusieurs portraits métier et un film d’ensemble.

RÉALISATIONS

Des films pour recruter

Spot de recrutement – Armée de Terre

Film – Hôpital de Valence

Police municipale de Valence

POURQUOI NOUS

Pourquoi confier votre film à Drone Ardèche ?

Un interlocuteur unique

Paul, dirigeant et cameraman, suit votre projet de l’écriture à la livraison, avec une équipe qui s’adapte à chaque tournage.

Sol et air réunis

Caméras cinéma RED et Sony FX6, éclairage, son et notre propre flotte de drones. Plus de 600 clients depuis 2014.

Des prix sans surprise

Vidéo métier ou événementielle dès 1 450 € HT, film corporate dès 3 500 € HT, corporate plus dès 4 500 € HT, publicité produit dès 3 950 € HT.

FAIRE PARLER LES ÉQUIPES

Comment nous aidons vos salariés à témoigner devant la caméra

Avant de tourner, nous définissons avec les RH le profil recherché : la vidéo doit parler à ce candidat-là, avec son vocabulaire et ses questions.

La plupart des salariés que nous filmons n’ont jamais parlé face à une caméra. Notre premier travail est de les mettre à l’aise. Nous échangeons avec eux avant le tournage, sans enregistrer, pour comprendre leur métier et repérer ce qu’ils racontent avec le plus d’envie. Le jour J, nous posons des questions ouvertes plutôt que de faire réciter un texte : la parole reste naturelle, et c’est elle qui convainc un candidat.

Nous filmons ensuite le poste en situation réelle. Les gestes, les outils, les échanges entre collègues donnent au témoignage sa preuve visuelle. Nous adaptons l’équipe à l’environnement : discrète dans un service hospitalier, équipée pour le bruit et le mouvement dans un atelier.

Paul Mathon, dirigeant et cameraman, suit le projet de la préparation à la livraison : vos salariés retrouvent le même interlocuteur du premier échange jusqu’au tournage.

Une campagne de recrutement couvre souvent plusieurs métiers. Nos formules d’interviews permettent de les traiter de façon cohérente :

  • 1 interview tournée et montée : 1 000 € HT.
  • Pack de 3 interviews : 1 500 € HT.
  • Pack de 10 interviews : 5 000 € HT, hors déplacement.

Comptez environ deux semaines pour une vidéo métier et un mois pour un film marque employeur. Les retouches sont illimitées pendant 2 mois, ce qui laisse le temps aux RH et aux salariés filmés de valider leur image.

Pour un recrutement à l’international ou dans une entreprise bilingue, nous tournons aussi en anglais.

Au montage, nous gardons les mots des salariés tels qu’ils les ont dits, en coupant seulement les hésitations. Des sous-titres intégrés permettent aussi une lecture sans le son, fréquente sur les réseaux sociaux.

Vos interviews tournées comme pour la télé

Caméras, lumière et son installés chez nos clients : un tournage préparé pour déranger le moins possible vos équipes.

Plan d’un plateau d’interview vu de dessus : la personne interviewée sur sa chaise, le fond à distance, la lumière principale avec un grand diffuseur, un réflecteur d’appoint, un contre-jour, une lampe de décor, la caméra A et l’intervieweur à côté de l’objectif, une caméra B de profil et la perche selon la formule, le micro-cravate. Exemple d’installation. Distance au fond Fond Intervieweur KeyDiffuseur FillRéflecteur BackContre-jour PracticalLampe de décor Caméra A35 mm Caméra B85 mm Micro-cravate Perche
Plan de plateau vu de dessus. Exemple d’installation : le matériel dépend de la formule choisie, et chaque lieu demande ses propres réglages.
REC 00:00:00:00
Vue caméra A : la même scène, au fil des allumages.
  1. Mise en placeLe fond à distance, la chaise, les caméras, les lumières.
  2. Lumière principaleUn grand diffuseur : une ombre douce se dessine sur le visage.
  3. Lumière d’appointLe réflecteur adoucit l’ombre, sans l'effacer.
  4. Contre-jourIl détache la silhouette du fond. Une lampe éclaire le décor.
  5. Deux caméras, selon la formuleA en plan principal, B en plan serré, de profil.
  6. Un son propreMicro-cravate, perche selon la formule, écoute au casque.
  7. RECOn tourne.

Dans les coulisses

Sur nos tournages

Hôpital, atelier, bureau : nous filmons les métiers là où ils s’exercent.

Coulisses d’un tournage de l’équipe Drone Ardèche
Coulisses d’un tournage de l’équipe Drone Ardèche
Coulisses d’un tournage de l’équipe Drone Ardèche
Coulisses d’un tournage de l’équipe Drone Ardèche

Questions fréquentes

Questions fréquentes sur la vidéo de recrutement

C’est recommandé. Un collègue est plus crédible qu’un dirigeant pour parler du quotidien. Nous les préparons et recueillons leur autorisation de droit à l’image.

Sur votre site carrière, LinkedIn, les sites d’emploi qui acceptent la vidéo, en salon et en forum. Les salariés peuvent aussi la relayer.

1 à 2 minutes pour un portrait métier, 30 secondes pour un spot sur les réseaux sociaux.

À partir de 1 450 € HT pour une vidéo métier, 3 500 € HT pour un film marque employeur. Le prix du devis ne bouge pas.

Oui, en respectant les règles du site : hygiène, sécurité, confidentialité. Nous avons l’habitude de ces environnements.

Nous l’accompagnons sans le forcer. Il peut apparaître à l’image en train de travailler, tandis qu’un collègue plus à l’aise raconte le métier en voix off.

Oui. Nous préparons le planning avec le responsable du site pour filmer pendant l’activité, aux moments les plus représentatifs, en respectant les consignes de sécurité. Les zones confidentielles sont exclues du cadre.

Pas forcément. Un film marque employeur reste valable longtemps ; seuls les portraits métier s’ajoutent au fil des besoins, par exemple avec un pack d’interviews. Les images déjà tournées peuvent aussi servir à actualiser le film.

DEVIS GRATUIT

Recrutez avec une vidéo qui montre vraiment le poste

Paul Mathon, réalisateur et télépilote Réponse en 2 h en moyenne, ou appelez-nous directement au 06 26 36 76 41.

  • Devis gratuit et sans engagement
  • Prix sans surprise : le devis validé ne bouge pas
  • Retouches illimitées pendant 2 mois
  • Report gratuit en cas de mauvaise météo

Agence de production vidéo soutenue par la Région Auvergne-Rhône-Alpes Agence soutenue par la Région Auvergne-Rhône-Alpes · Label Ecoprod